11 octobre 2011 | Communiqués de presse
La SSE salue le renforcement des mesures d’accompagnement à la libre circulation des personnes
La Société Suisse des Entrepreneurs (SSE) combat le dumping salarial et l'indépendance fictive. C’est pourquoi elle salue le renforcement des mesures d’accompagnement à la libre circulation des personnes tel que proposé par le Conseil fédéral. La branche suisse de la construction ne parvient aucunement à comprendre les entreprises contournant les lois et les conventions collectives de travail (CCT) en vigueur.
Dernièrement, les annonces de cas de dumping salarial ont été plus fréquentes. Les cas de dumping salarial se sont accrus dernièrement. Même si la Société Suisse des Entre-preneurs ne peut prendre position sur les cas concrets, une chose est claire: les entrepreneurs contournant les dispositions légales en vigueur de même que les CCT nuisent à la branche suisse de la construction, et ce tant aux employeurs qu’aux travailleurs.
C’est pourquoi la SSE approuve l’orientation générale de la révision de la loi sur les travailleurs détachés ainsi que de la loi permettant d’étendre le champ d’application de la convention collective de travail (LECCT) selon les projets mis en consultation par le Conseil fédéral en septembre. Selon la SSE, les propositions du Conseil fédéral sont dosées. A ses yeux, il ne faut pas combattre le dumping salarial et l'indépendance fictive en priorité par le biais de nouvelles lois, mais moyennant le respect et le contrôle conséquents des lois et des CCT en vigueur. Les récents cas de dumping salarial sont tous dus à une violation des lois et non pas à un manque de lois. La SSE est intéressée à ce que ces cas soient dévoilés. Par conséquent, elle s’investit dans ce sens dans les organes de contrôle paritaires en collaboration avec les représentants des organisations de travailleurs. Mais ce n’est pas tout: elle s’engage activement pour accroître le professionnalisme et l’efficacité de ces commissions de contrôle paritaires dans la construction.
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